14/01/2018, 01:05

Thủ tục đăng ký nội quy lao động

Thủ tục đăng ký nội quy lao động mới nhất mới nhất sẽ hướng dẫn các bạn nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động theo đúng trình tự quy định của Sở Lao động, Thương binh - Xã hội để tiến hành đăng ký nội ...

Thủ tục đăng ký nội quy lao động

mới nhất sẽ hướng dẫn các bạn nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động theo đúng trình tự quy định của Sở Lao động, Thương binh - Xã hội để tiến hành đăng ký nội quy lao động của doanh nghiệp, tổ chức của mình được chính xác, đầy đủ không mất thời gian, công sức nhé.

Mẫu đơn xin gia nhập tổ chức công đoàn

Nội quy lao động

Thông báo về việc đăng ký nội quy lao động

1. Trình tự đăng ký nội quy lao động

  • Bước 1: Doanh nghiệp hoàn thiện hồ sơ theo hướng dẫn và nộp tại Sở LĐ-TB&XH;
  • Bước 2: Bộ phận TN&TKQ kiểm tra và tiếp nhận hồ sơ (yêu cầu bổ sung, hoàn thiện nếu hồ sơ chưa đầy đủ, chưa hợp lệ); viết giấy biên nhận hồ sơ; chuyển hồ sơ đến Phòng Lao động - Tiền lương - BHXH;
  • Bước 3: Phòng Lao động - Tiền lương - BHXH nghiên cứu nội dung Nội quy lao động của đơn vị. Trường hợp nội dung Nội quy không đúng các quy định của pháp luật lao động thì Trưởng phòng ký văn bản hướng dẫn và chuyển lại Bộ phận TN&TKQ trả lại doanh nghiệp sửa đổi cho đúng các quy định của pháp luật lao động; Trường hợp đủ điều kiện theo quy định pháp luật thì chấp thuận nội dung đăng ký Nội quy lao động của doanh nghiệp.
  • Bước 4: Phòng LĐ-TL-BHXH chuyển Bộ phận TN&TKQ để kết thúc hồ sơ một cửa.

2. Cách thực hiện: Nộp hồ sơ trực tiếp tại Bộ phận TN&TKQ - Sở LĐ-TB&XH.

3. Thành phần, số lượng hồ sơ:

  • Văn bản đề nghị đăng ký nội quy lao động;
  • Các văn bản của người sử dụng lao động có quy định liên quan đến kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất;
  • Biên bản góp ý kiến của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở;
  • Nội quy lao động của đơn vị.

Số lượng hồ sơ: 01 (bộ)

4. Thời hạn giải quyết: 06 -10 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ

5. Đối tượng thực hiện: Tổ chức, doanh nghiệp

6. Kết quả thực hiện: Không ban hành văn bản

7. Lệ phí: Công văn đăng ký nội quy lao động

8. Yêu cầu, điều kiện thực hiện: Không có

9. Căn cứ pháp lý: 

  • Bộ Luật lao động năm 2012;
  • Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12/01/2015 của Chính phủ Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ Luật Lao động;

10. Tên cơ quan: Sở Lao động, Thương binh và Xã hội

11. Lĩnh vực: Lao động - Tiền lương - Bảo hiểm xã hội

Nếu bất kỳ thắc mắc nào cũng như cần thêm thông tin chi tiết và hướng dẫn cụ thể thì các bạn nên liên hệ trực tiếp với Sở Lao động, Thương binh và Xã hội nơi mình nộp hồ sơ để có tư vấn chi tiết và chính xác nhất.

0